دوره آموزشی تفکر طراحی: طراحی خطرپذیر
1 ساعت 4 دقیقهمتوسط2016-12-06
مدرسین

frog
frog is a global design and strategy firm.

Ethan Imboden
Designer, Entrepreneur, Head of Venture Design at frog
جزئیات دوره
طراحی سرمایه گذاری یک رویکرد ناب برای طراحی انسان محور است که برای ایجاد مشاغل جدید بهینه سازی شده است-ایجاد آنها سریع و کارآمد از صفر تا شروع. در این دوره، مزایای زیادی را که این رویکرد طراحی برای تلاش های کارآفرینانه به ارمغان می آورد، چه در استارتاپ ها و چه در شرکت های چند ملیتی بزرگ کشف کنید. به اتان ایمبودن، معاون خلاق در frog، یک شرکت طراحی و استراتژی جهانی بپیوندید، زیرا او اصول کلیدی طراحی سرمایه گذاری را بیان می کند. این اصول را با مطالعات موردی در دنیای واقعی از کار قورباغه با هر دو شرکت در مراحل اولیه و رهبران Fortune 500 مشاهده کنید. در پایان این دوره، شما یک چارچوب ساده برای درک اینکه در کجا تمرکز بر تلاش های نوآوری و چگونگی ساختاردهی این تلاش ها برای بالاترین احتمال موفقیت را خواهید داشت.
اهداف یادگیری
درک نقش طراحی در کارآفرینی
موفقیت در مزیت گذرا
تطبیق نوآوری با استراتژی رشد
بررسی اصول طراحی خطرپذیر
اعطا و دفاع از خودمختاری
رانندگی تعامل مداوم
اولویت بندی پیشرفت بر فرایند
طراحی تاثیر، نه محصول
اهداف یادگیری
درک نقش طراحی در کارآفرینی
موفقیت در مزیت گذرا
تطبیق نوآوری با استراتژی رشد
بررسی اصول طراحی خطرپذیر
اعطا و دفاع از خودمختاری
رانندگی تعامل مداوم
اولویت بندی پیشرفت بر فرایند
طراحی تاثیر، نه محصول
مهارت ها
Design ThinkingUser ExperienceGraphic DesignDeep Dive (X:Y)
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - خوش آمدید
- 02 - در مورد این دوره
1. طراحی، کارآفرینی، و ضرورت نوآوری
- 03 - نقش طراحی در کارآفرینی
- 04 - طراحی مخاطره آمیز در عمل
- 05 - موفقیت با مزیت گذرا
- 06 - تراز کردن نوآوری با استراتژی رشد
- 07 - اصول طراحی مخاطره آمیز
2. استقلال
- 08 - کاوش در قلمرو ناشناخته - Pfizer
- 09 - اعطا و دفاع از خودمختاری
3. همکاری
- 10 - آموزش با معلم - Kidaptive
- 11 - درگیر شدن مداوم
- 12 - حالا این را امتحانکنید - طراحی صمیمی
4. سرعت
- 13 - قبل از شروع به پایان برسانید - Sensel
- 14- پیشرفت را بر فرآیند اولویت دهید
- 15 - حالا این را امتحانکنید - طراحی بی حوصله
5. تمرکز کنید
- 16 - لازم و کافی - امر جدید
- 17 - تاثیر را طراحی کنید نه محصول را
نتیجه
- 18 - جمع بندی و مراحل بعدی
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی یادگیری تفکر طراحی: تغییر رهبری در سازمان شما (2016)
- دوره آموزشی تفکر طراحی: نمونه سازی (2016)
- دوره آموزشی طراحی تفکر: تجربه مشتری
- دوره آموزشی تفکر طراحی: هوشمندی داده
- دوره آموزشی تفکر طراحی برای مدیران طراحی UX
- دوره آموزشی تفکر طراحی: پرورش کنجکاوی برای همدلی و شمول
- دوره آموزشی تفکر طراحی برای مدیران پروژه
- دوره آموزشی تفکر طراحی در عصر هوش مصنوعی
مسیرهای مرتبط
- مسیر آموزشی تبدیل شدن به یک استاد تحول دیجیتال
- مسیر آموزشی رهبری انسانمحور برای مدیران ارشد و رهبران سازمانی
- مسیر آموزشی ایجاد زمینه موفقیت آمیز برای سرمایه گذاران
- مسیر آموزشی تبدیل به یک دانشمند داده شوید
- مسیر آموزشی رقابتی ماندن با استفاده از تفکر طراحی
- مسیر آموزشی ارتقا مهارت های خود را به عنوان یک محقق تجربه کاربری
- مسیر آموزشی ارتقا دادن مهارت های خود در طراحی UX
- مسیر آموزشی ارتقا دادن شغل به عنوان یک طراح گرافیک