دوره آموزشی تعادل برقرار کردن بین همدلی، مسئولیت‌پذیری و نتایج به‌عنوان یک رهبر

اگر تا حالا همیشه سعی کردی همه رو راضی نگه داری، یا به خودت فشار آوردی و کلی کار اضافه به دوشت انداختی، یا شاید از ترس اینکه کسی ناراحت نشه، عملکرد ضعیف دیگران رو ندیدی، وقتشه که یه تغییر اساسی بدی. تو این دوره، مربی Maria Ross کلی راهکارهای عملی و ساده بهت می‌ده که بتونی روش رهبری‌ات رو کامل تغییر بدی. با ابزارهایی که تعادل بین مهربونی و عملکرد بالارو برات می‌سازه، اعتماد به نفست رو تقویت کن و تیمی بساز که هم جوش داره هم نتیجه می‌گیره. تو مسیر یادگیری، با پنج ستون اصلی رهبری موثر و همدل آشنا می‌شی و یاد می‌گیری چطور هرکدوم رو تو تیم پیاده کنی. تا آخر این دوره آماده‌ای که هم با دل و هم با مسئولیت‌پذیری رهبری کنی.

اهداف یادگیری
تفاوت بین باورهای غلط درباره همدلی و روش‌های رهبری موثر رو بفهمی.
با استفاده از ابزارهای خودسنجی، گوش دادن فعال و گرفتن بازخورد، مهارت‌های همدلی، ارتباط و همکاری رو بهتر کنی.
استراتژی‌هایی طراحی کنی که هم رهبری همدلانه رو حفظ کنه، هم جلوی خستگی و فرسودگی رو بگیره و هم عملکرد و خلاقیت تیم رو بالا ببره.
رهبری با وضوح، تصمیم‌گیری قاطع و هدفمند رو تمرین کنی و نشون بدی.