دوره آموزشی رهبری توسعه استعدادها در عصر هوش مصنوعی

این دوره به رهبران یادگیری و توسعه، منابع انسانی و کسب‌وکارها کمک می‌کند تا با دیدگاه‌ها و استراتژی‌هایی برای مواجهه با تأثیر تحولی هوش مصنوعی بر توسعه استعدادها، مجهز شوند. تمرکز این دوره بر پنج بنیاد کلیدی برای موفقیت در محیط کار مبتنی بر هوش مصنوعی است. مدرس، نفتالی بریانت، اصول اصلی ایجاد چابکی مهارتی، اندازه‌گیری تأثیر برنامه‌های توسعه بر کسب‌وکار، ساده‌سازی تحرک داخلی، ترویج رشد شغلی مبتنی بر کارمند و توانمندسازی مدیران برای فعالانه توسعه دادن تیم‌های خود را بیان می‌کند. در پایان این دوره، شما آماده خواهید بود تا توسعه استعدادها را به شکلی چابک، آینده‌نگر و هماهنگ با نیازهای بحرانی کسب‌وکار در دنیای هوش مصنوعی هدایت کنید.

اهداف یادگیری:
تحلیل نقش در حال تحول هوش مصنوعی در توسعه استعدادها و تأثیر آن بر مهارت‌ها، رشد شغلی و شیوه‌های انسان‌محور.
به‌کارگیری شیوه‌های بنیادی برای ایجاد استراتژی توسعه استعداد هوش مصنوعی‌محور که چابکی مهارتی را ارتقا دهد، تأثیر کسب‌وکاری را نشان دهد، تحرک داخلی را تسهیل کند، رشد کارمندمحور را تشویق کند و مدیران را به عنوان قهرمانان توسعه شغلی توانمند کند.
توسعه استراتژی‌هایی برای آماده‌سازی رهبران و توانمندسازی مدیران به عنوان قهرمانان توسعه شغلی، با هدف ایجاد محیط کاری قابل تطبیق و رشد محور در عصر هوش مصنوعی.